Rejoindre une coopérative : quels avantages pour les indépendants ?

Sommaire

1 - Qu’est-ce qu’une coopérative d’activité et d’emploi (CAE) ?
2 - Comment intégrer une CAE ? 
3 - Quels sont les services et avantages proposés par une CAE ?

Une CAE est une structure juridique permettant à des travailleurs indépendants de mutualiser leurs ressources et de bénéficier d’un cadre sécurisé pour développer leur activité. 

Ainsi, en intégrant une CAE, vous devenez salarié de la coopérative, ce qui vous permet de bénéficier de la protection sociale liée au statut de salarié tout en conservant votre autonomie d’entrepreneur. On parle alors d’entrepreneur-salarié.

Il existe plusieurs types de coopératives, dont :

• Les SCOP (Sociétés Coopératives et Participatives), sociétés coopératives de forme SA, SARL ou SAS dont les salariés sont les associés majoritaires et le pouvoir y est exercé démocratiquement.
• Les SCIC (Sociétés coopératives d’intérêt collectif), ayant pour objet « la production ou la fourniture de biens et de services d'intérêt collectif, qui présentent un caractère d'utilité sociale ¹ ». Elle offre notamment la possibilité de faire bénéficier les tiers non-sociétaires de ses produits et services.

Les CAE sont généralistes et accueillent une grande variété de professions et d’activités. Que vous soyez consultant, artisan, développeur informatique ou encore indépendant dans le secteur des services à la personne, vous pouvez trouver votre place au sein d’une coopérative. Cette diversité des secteurs d’activité favorise l’échange de compétences et la collaboration entre les membres, enrichissant ainsi votre expérience professionnelle.

À noter : les professions libérales réglementées (médecin, architecte, pharmacien, etc.), celles nécessitant un bail commercial, et celles nécessitant des investissements de départ trop importants ne rentrent pas dans les activités des CAE.

(1) Bpifrance 

Voici les différentes étapes à réaliser si vous souhaitez intégrer une coopérative :

1.    Identifiez une CAE et informez-vous sur son fonctionnement et ses conditions d’adhésion. Pour trouver la CAE la plus proche de chez vous, consultez sur le site de la fédération des CAE.

2.    Réalisez un entretien individuel pour discuter de votre projet professionnel et de la manière dont la CAE peut vous accompagner.

3.    Signez un contrat de travail salarié avec la CAE, tout en conservant votre indépendance dans la gestion de votre activité. Après généralement une phase de test pour vérifier la viabilité de votre projet, un contrat à durée indéterminée d’entrepreneur-salarié (CDI-ES) vous sera proposé.

Les CAE offrent une gamme de services pour faciliter la vie des travailleurs indépendants :

• Un cadre juridique, avec un numéro de TVA et une immatriculation au Registre du commerce et des sociétés
• Gestion administrative : la CAE prend en charge la gestion administrative de votre activité, notamment la facturation, la comptabilité, et les obligations sociales et fiscales.
• Une protection sociale : au titre d’entrepreneur-salarié, vous bénéficiez des mêmes droits qu’un salarié classique (congés payés, protection face aux accidents du travail et maladies professionnelles et indemnisation en cas de chômage). 
• Formation et accompagnement : vous bénéficiez de formations et d’un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences et faire évoluer votre activité.
• Mutualisation des ressources : accès à des ressources partagées telles que des locaux, du matériel et des outils informatiques. Partager des ressources et des services permet ainsi de réduire les coûts et d’optimiser les investissements.
• Un réseau professionnel : en rejoignant une CAE, vous intégrez un réseau avec qui collaborer et échanger des bonnes pratiques et des opportunités.

En contrepartie de ces avantages, en rejoignant une CAE, vous vous engagez à :

• Participer activement à la vie de la coopérative : assister aux réunions, contribuer aux projets collectifs et participer aux décisions.
• Reverser une contribution financière permettant de participer au bon fonctionnement de la CAE.
• Déployer les moyens nécessaires pour atteindre les objectifs fixés dans votre contrat : des obligations d’activité minimale sont déterminées dans le contrat
• Respecter les règles de la CAE : chaque coopérative a ses propres règles et procédures qu’il est important de suivre.
• Développer votre activité : vous devez continuer à développer votre activité de manière proactive pour garantir sa viabilité et contribuer au dynamisme de la CAE.

Les CAE représentent ainsi une alternative intéressante pour les travailleurs indépendants cherchant à combiner autonomie et sécurité. En rejoignant une CAE, vous pouvez vous concentrer sur le développement de votre cœur d’activité tout en bénéficiant d’un cadre sécurisé et d’un soutien administratif et professionnel.